Blog Kadrowy
Dla kogo "wczasy pod gruszą"?
Kategoria: kategoria 1
Nie wszyscy pracownicy w związku z urlopem wypoczynkowym otrzymują świadczenie pieniężne nazywane "wczasy pod gruszą". Dlaczego? Zapraszam na blog kadrowy.
więcej
2022-07-21
Nowelizacja KP - zwolnienie z powodu siły wyższej
Kategoria: kategoria 1
Od stycznia 2023 r. pracownicy będą mogli skorzystać ze zwolnienia od pracy z powodu działania siły wyższej, w pilnych sprawach rodzinnych spowodowanych chorobą lub wypadkiem, jeżeli niezbędna będzie natychmiastowa ich obecność.
więcej
2022-07-04
Jakie zmiany w Kodeksie pracy od sierpnia?
Kategoria: kategoria 1
Pracodawców od 1 sierpnia 2022 r. czeka rewolucja w Kodeksie Pracy. Co się zmienia?
więcej
2022-06-23
Konferencja - Gospodarka – Praca – Podatki stan bieżący oraz nadchodzące zmiany - Gdynia 27.05.2022
Kategoria: kategoria 1
Zapraszamy na debatę, która będzie uwzględniać problematykę zdefiniowaną pod hasłami gospodarka - praca - podatki a obejmująca m.in. diagnozę bieżących problemów w poszczególnych obszarach oraz wskazaniu zmian jakie są obecnie procedowane w poszczególnych obszarach.
więcej
2022-05-25
Czy pracodawca samodzielnie przeprowadzi badanie trzeźwości?
Kategoria: kategoria 1
Pracodawca powinien zapewnić pracownikowi wykonanie badania za pomocą alkomatu lub alkotestu, które przeprowadzić może samodzielnie lub poprzez uprawniony organ. Brak zgody pracownika na badanie powoduje konieczność potwierdzenia stanu trzeźwości praz policję.
więcej
2022-05-08
Czy sprzęt służbowy zabezpiecza pracodawca czy pracownik?
Kategoria: kategoria 1
Administrator danych osobowych, a nie użytkownik nośnika, jest odpowiedzialny za wdrożenie odpowiednich środków technicznych i organizacyjnych, które zapewnią odpowiednie bezpieczeństwo danych nośnika.
więcej
2022-04-19
Czy można nagrywać rozmówcę bez jego zgody i wykorzystać nagranie przed sądem?
Kategoria: kategoria 1
Przepis art. 49 Konstytucji zapewnia wolność i ochronę tajemnicy komunikowania się.
więcej
2022-03-10
Co dzieje się z zajęciem komorniczym wynagrodzenia przy zmianie pracodawcy?
Kategoria: kategoria 1
Zajęcie obowiązuje nadal. Dotychczasowy pracodawca czyni wzmiankę o zajęciu należności w wydanym dłużnikowi świadectwie pracy. Zasady reguluje Kodeks Postępowania Cywilnego.
więcej
2022-03-02
Czy zwolnienie lekarskie przedsiębiorcy nie pozwala podpisać niezbędnych dokumentów w działalności?
Kategoria: kategoria 1
W okresie pobierania zasiłku chorobowego można podejmować niezbędne czynności formalnoprawne w celu utrzymania bieżącej działalności gospodarczej stwierdził Sąd Najwyższy.
więcej
2022-02-21
Czy po 1 lutego sklepy z usługą pocztową będą otwarte w niedzielę?
Kategoria: kategoria 1
Od lutego w niedzielę będą otwarte te sklepy, których przeważająca działalność polega na świadczeniu usług pocztowych.
więcej
2022-01-13